近日，汉阴县卫计局严格落实人才引进优惠政策，为2017年度定向招聘的34名医学类本科毕业安家费102万元，确保优秀人才引得进，留得住。
根据《陕西省人民政府办公厅关于为县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生的意见》（陕政办发〔2013〕36号）文件规定，该县结合专业技术岗位需求，加大人才招聘和引进力度，积极组织县直3所公立医院参加西安人才招聘会，宣传本县人才引进优惠政策和医疗业务发展前景。县卫计局围绕人才引进、使用环节，突出引进高层次医学专科人才，有针对性地培养业务骨干，带动“引才、育才、用才、爱才”长效机制的建立，产生人才“聚集效应”。同时，对招聘的医学本科毕业生优先聘任岗位，并按规定享受本县安家费、住房保障、子女入学等优惠政策。通过兑现各类优惠政策，吸引外县高层次卫生人才来汉工作，努力营造卫计行业“重视人才、引进人才、善待人才、留住人才”的良好环境。
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